**Responsabilidades**:
- **Monitoramento e gestão da frequência dos colaboradores, incluindo ajustes de ponto, lançamentos de faltas e atestados;**:
- **Cadastro de biometrias e trocas de escala de trabalho;**:
- **Atendimento a dúvidas dos colaboradores sobre folha de pagamento, férias e benefícios;**:
- **Suporte ao supervisor em atividades e questões operacionais do setor.
**Requisitos**:
- **Ensino médio completo;**:
- **Cursos em Administração ou RH será considerado um diferencial;**:
- **Habilidades com pacote office e/ou Google WorkSpace.
Tipo de vaga: Tempo Integral, Efetivo/CLT.
**Local de Trabalho**: Centro - Joinville/SC.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Possibilidade de deslocamento/mudança de local:
- Centro, Joinville - SC 89201-090: Deslocar-se ou se mudar para o local da vaga antes de começar a trabalhar (preferencial)