Requisitos:
- Experiência comprovada em gerenciamento de equipes em um ambiente de manutenção.
- Capacidade de coordenar e gerenciar várias equipes dentro do mesmo setor.
- Conhecimento técnico em manutenção e reparos.
- Habilidade em inspiração e condução de times.
- Boas habilidades de comunicação e liderança.
Responsabilidades:
- Supervisionar e coordenar as atividades de manutenção preventiva e corretiva.
- Gestão de equipes de trabalho, incluindo contratação, formação e avaliação de desempenho.
- Manutenção de registros e relatórios de atividades de manutenção.
- Garantia da segurança no local de trabalho e cumprimento das normas e regulamentos.
- Trabalhar em estreita colaboração com a gerência para garantir a eficiência operacional e a satisfação do cliente.
Se você é um líder motivado, com fortes habilidades técnicas e de gestão, e está à procura de um desafio em uma empresa em crescimento, envie seu currículo atualizado para nosso departamento de recursos humanos.
Oferecemos um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, oportunidades de crescimento profissional e um pacote salarial competitivo.
Aguardo sua contribuição para nossa equipe!
* Número de vagas: 2
* Local de trabalho: Itapeva, MG
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Construção, Manutenção - Manutenção em Geral
* Nível hierárquico: Supervisor
VALORIZADO
Tempo de experiência: Menos de 1 ano
HABILIDADES
* Ele é responsável por diversas equipes dentro de um mesmo setor, essa habilidade faz parte de uma das principais competências que o supervisor/gestor de manutenção deve ter. Já que além de inspirar as pessoas, é preciso conduzir todas as responsabilidades