**Requisitos**:
Ensino Médio Completo, desejável superior;
Excel Intermediário;
Experiência de 6 meses na função.
**Responsabilidades**:
- Elaborar planejamento dos treinamentos obrigatórios da empresa junto ás áreas envolvidas;
- Emitir e controlar as evidências de treinamento - lista de presença, avaliação de reação, avaliação de eficácia, conteúdo do treinamento, contrato de fornecedor, etc.
- Manter atualizados e organizados os controles e evidências dos treinamentos na pasta de treinamento;
- Cadastrar no sistema os eventos de treinamentos e colaboradores treinados.
- Prospectar e controlar os contratos de parceria das entidades educacionais;
- Realizar o fechamento dos indicadores de treinamento;
- Controlar os valores investimentos em treinamento, através da planilha PTA - Programa de Treinamento Anual;
- Acompanhar e controlar processos de admissão de terceiros e ativos no Portal RH;
- Realizar processo seletivo de estivadores e operadores de equipamentos.
Tipo de vaga: Temporário
Duração do contrato: 9 meses
Salário: R$2.000,00 - R$3.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
**Experiência**:
- Recursos Humananos (preferencial)