**QUAIS SERÃO SUAS RESPONSABILIDADES**:
- Conduzir processos de integração de novos colaboradores, garantindo uma experiência de Onboarding acolhedora;
- Ministrar treinamentos e mentoria para o desenvolvimento de pessoas;
- Conduzir e acompanhar Ações de Endomarketing, Avaliações de Desempenho, Pesquisa de Felicidade e Clima organizacional;
- Apoiar à área de Departamento Pessoal em atividades relacionadas à Segurança do Trabalho, Banco de Horas e Absenteísmo;
- Analisar e controlar Indicadores da área;
- Atuar como Parceiro de Negócio, auxiliando líderes na gestão estratégica de seus times.
**E O QUE VOCÊ PRECISA CONHECER PARA ESTA OPORTUNIDADE**:
- Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos e áreas afins;
- Vivência com Recrutamento e Seleção, Avaliação de Desempenho, Treinamento e Desenvolvimento;
- Conhecimento de Pacote office;
- Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
- Influência e interesse genuíno por pessoas, nossos Resolvers!
**Oferece-se**:
- Vale alimentação/refeição
- Vale transporte
- Biblioteca corporativa
- Seguro de Vida
- Auxílio Creche
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Plano de Participação nos Resultados
- Sala de descanso
- Um ano inteiro cheio de ações feitas para você
Horário de trabalho: Segunda a Sexta das 08h00 ás 18h00.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: a partir de R$4.100,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Auxílio-creche
- Auxílio-educação
- Participação nos lucros
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Pagamento adicional:
- 13º salário
Pergunta(s) de seleção:
- Qual sua pretensão salarial para esta vaga?
Data de início prevista: 09/12/2024