Todos os dias, a ANDRITZ continua a fornecer soluções inovadoras de sucesso para nossos clientes globalmente. Por que temos tanto sucesso? Porque somos apaixonados e amamos o que fazemos! Estamos na vanguarda das tecnologias de engenharia do futuro, com soluções que garantem o sucesso de nossos clientes em setores-chave que estão moldando o futuro do mundo em que vivemos.
A ANDRITZ representa Paixão, Parceria, Perspectivas e Versatilidade, valores fundamentais com os quais a empresa está comprometida.
Paixão: Você ama o que faz? Busca extrair o melhor de você?
Parceria: Você está procurando uma posição onde possa ser acessível e autêntico com todos os nossos parceiros?
Perspectivas: Você está disposto a encontrar novos caminhos, tecnologias e soluções promissoras para o futuro da ANDRITZ?
Versatilidade: Você está disposto a enfrentar novos desafios e lidar com eles de forma flexível e criativa?
Se sim, essa é a sua oportunidade!
Como Coordenador(a) Planejamento, você terá como principais responsabilidades:
* Fazer a gestão do processo de parada geral anual em todas as fases do processo (Abertura; Planejamento; Controle; Execução e Fechamento);
* Coordenar matricialmente os processos de planejamento de manutenções de rotina e paradas programadas;
* Criar, avaliar e validar os procedimentos de manutenção;
* Apoiar na avaliação do relatório gerencial do contrato, na gestão dos indicadores de manutenção e na gestão do budget da manutenção.
Procuramos candidatos com as seguintes competências:
* Domínio Pacote Office;
* Domínio em SAP;
* Domínio em MS Project;
* Conhecimento em legislação trabalhista;
* Gestão de custos.
Esperamos que você tenha a seguinte formação:
* Ensino Superior completo em Engenharia Elétrica, Mecânica, Química ou Automação;
* Desejável: Especialização em Projetos ou Engenharia de Manutenção;
* Outros: Certificação PMP (PMI).
As seguintes experiências ou habilidades são desejáveis, mas não obrigatórias:
* Experiência na coordenação de planejamento;
* Vivência na área de Papel e Celulose.
Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego independentemente da raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional ou deficiência.
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