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"El mundo es tuyo con Meliá" Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas.
Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.
Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.
Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.¿Cuál será tu misión? Implementar la estrategia de venta definida del segmento E-Commerce.Implementar la estrategia de E-Commerce para los hoteles bajo su responsabilidad, en coordinación con el equipo de Revenue Management y el partner eCommerce.Implementar la estrategia comercial del canal Contact Center para cada hotel asignado.Velar por la consecución de los objetivos de ingresos marcados para el segmento E-Commerce en cada uno de los hoteles asignados.Apoyar en la preparación del presupuesto de ingresos anual del segmento E-commerce garantizado la alineación con las necesidades de los hoteles.Seguimiento con los hoteles la inversión dedicada a marketing digital, englobada en el presupuesto marketing del hotel.Participar de forma semanal en los comités de Partner E-Commerce (E-Commerce Sales Review).Participar en los comercial reviews semanales establecidos para los hoteles bajo su responsabilidad.Ejecutar los action plans de E-Commerce.Ejecutar los comercial reviews con los Market Managers de las OTAs y establecer los objetivos y los planes de acción de cada uno de los hoteles asignados.Implementar en coordinación con Revenue Management y el Ecommerce Hub la estrategia definida para cada uno de los hoteles asignados.Seguimiento de la participación en Destination Co-op y recomendaciones de MM sobre el uso de Travel Ads al equipo encargado de MK Digital.Negociar y coordinar en colaboración con Revenue Management, las campañas de cada uno de los hoteles asignados y coordinar la carga con el Ecommerce Hub.Revisar la correcta aplicación de la implementación del modelo de pricing de MHI en el segmento E-Commerce.Ejecutar auditorías para asegurar la correcta aplicación de las tarifas en el segmento eCommerce y notificar cualquier incidencia.Asegurar la correcta carga de las ofertas en Extranet en colaboración con el Hub y revisión de dicha carga.Asegurar la competitividad de los hoteles asignados.¿Qué estamos buscando? Formación en Marketing, Publicidad, Relaciones Públicas y Comunicación.Idiomas: Español fluente imprescindible e inglés avanzado deseable.Conocimiento avanzado de las plataformas de e-commerce, como Shopify, Magento, WooCommerce, entre otras, así como en las herramientas de análisis y seguimiento de datos.Comprensión profunda de las estrategias de marketing digital, incluyendo SEO, SEM, publicidad en redes sociales, entre otros.Conocimientos en los procesos de logística, para asegurar una entrega eficiente y de calidad.Capacidad de liderar y motivar al equipo de e-commerce, delegando responsabilidades y trabajando en conjunto para lograr los objetivos del departamento.Actitud creativa para desarrollar nuevas estrategias de e-commerce y campañas de marketing que se destaquen de la competencia y efectivas para la experiencia de usuario.5-7 años de experiencia en E-Commerce.En Meliá todos somos VIP Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional.
Desde el recién llegado hasta el más veterano, todos reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.
Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos.
Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad.
Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable.
En este sentido, nuestro lema es "Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable." Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
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