Efetivar a abertura do processo seletivo ao receber a requisição de abertura de vaga aprovada;
Realizar o alinhamento de perfis e validar o job description;
Buscar meios de divulgação e recrutamento conforme perfil da vaga;
Conduzir o processo de seleção de vagas de alto volume;
Aplicação de testes psicológicos para avaliação, quando necessário;
Realizar entrevistas individuais e grupos;
Apoiar as lideranças para a tomada de decisão;
Reunir informações para alimentar dos indicadores de R&S.
**Requisitos**
Ensino superior concluído ou em andamento em Psicologia;
Conhecimento em aplicação de testes psicológicos;
Vivência sólida em Recrutamento e Seleção de grande volume será um diferencial.
**Jornada de trabalho**
Segunda a sexta das 08:30 às 18:18.
Carga Horária:
**Jornada de trabalho**
Segunda a sexta das 08:30 às 18:18.
Sem informação
Ensino superior concluído ou em andamento em Psicologia; Conhecimento em aplicação de testes psicológicos; Vivência sólida em Recrutamento e Seleção de grande volume será um diferencial.