OPORTUNIDADE: Product Owner Sênior - PRESENCIAL em Curitiba
Estamos em busca de um Product Owner Sênior que seja dinâmico e experiente para se juntar ao nosso time Stefanini em nosso importante cliente do setor de Energia, em Curitiba. Se você é apaixonado por metodologias ágeis e tem um histórico comprovado na entrega de produtos de alta qualidade, queremos conhecê-lo!
**Responsabilidades e atribuições**
Suas **Responsabilidades**:
- Gerenciamento de Backlog: Criar, manter e priorizar o backlog do produto com histórias de usuário claras e bem definidas.
- Visão do Produto: Comunicar e ajustar a visão do produto conforme necessário para atender às necessidades dos stakeholders.
- Engajamento com Stakeholders: Colaborar estreitamente para entender e incorporar suas necessidades.
- Facilitação de Cerimônias Ágeis: Conduzir reuniões ágeis (daily stand-ups, planejamento de sprint, retrospectivas) de forma eficaz.
- Acompanhar o progresso e implementar melhorias contínuas.
**Requisitos e qualificações**
Habilidades e Competências necessárias:
- Gestão de Produto: Capacidade de criar e comunicar uma visão clara do produto e gerenciar backlog.
- Metodologias Ágeis: Proficiência em frameworks ágeis (Scrum, Kanban).
- Excelentes habilidades de comunicação e promoção de uma cultura colaborativa.
- Habilidade para resolver impedimentos rapidamente e tomar decisões baseadas em dados.
- ** GRADUAÇÃO COMPLETA OU PÓS EM CURSO DA ÁREA DE TI (exigência via edital)**:
- Experiência e conhecimento em conceitos VMO
- Experiência prévia como Product Owner com histórico na entrega de produtos complexos e facilitação de equipes ágeis.
**Informações adicionais**
**Somos uma multinacional brasileira com mais de 30 anos de atuação no ecossistema de inovação.
Entregamos soluções eficazes que auxiliam os nossos clientes em suas jornadas digitais, sempre aplicando o nosso propósito de tornar a tecnologia um agente de mudança para um mundo melhor. Você quer transformar o futuro? A gente também.
**| + de 40 países | + de 30 empresas no Grupo | + de 30 mil colaboradores | + de 80 soluções |**
**7 pilares guiam a nossa cultura, são eles**:
Inovar com o cliente;
Fazer a diferença;
Liderar pelo exemplo;
Agir como empreendedor;
Ser ético e de acordo com o que fala;
Acreditar e respeitar as pessoas;
Ter humildade em aprender.
Acreditamos que a verdadeira mudança só pode ser alcançada quando observamos o mundo por diferentes perspectivas, aqui a inovação floresce em uma atmosfera de respeito mútuo, em que as ideias são ouvidas e valorizadas independentemente de raça, cor, orientação sexual, ascendência, religião, gênero, nacionalidade, identidade de gênero, deficiência ou idade. **#WeAreStefanini #OrgulhoDeSerStefanini #CarreiraStefanini**
**Prêmio Innovative Workplaces Brasil 2023** pela MIT Technology Review Brasil.