BANCO DE TALENTOS - COMPRADOR
Local da vaga: Pratápolis/MG
Currículos destinados a banco de talentos.
Competências Técnicas:
1. Formação acadêmica em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou área relacionada;
2. Habilidade em lidar com sistemas de gestão de RH (preferencialmente Datasul);
3. Capacidade para interpretar e analisar indicadores de saving;
4. Desejável Domínio Excel e Power Point;
5. Desejável experiência na área e em elaboração de relatórios;
6. Desejável CNH, categoria B.
Habilidades necessárias:
1. Ser crítico e analítico;
2. Excelente habilidade de comunicação oral e escrita;
3. Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar com diferentes áreas;
4. Proatividade e autonomia na resolução de problemas;
5. Organização e atenção aos detalhes;
6. Capacidade de lidar com situações sob pressão e prazos;
7. Senso de dono e de urgência.
Benefícios:
1. Plano de Saúde e Odontológico;
2. Seguro de Vida;
3. Alimentação na empresa;
4. Transporte (Pratápolis-Morro Verde).
Desafios:
1. Selecionar bons fornecedores;
2. Conseguir boas estratégias de negociação;
3. Conciliar as compras com a gestão de estoque;
4. Dimensionar as quantidades adequadas;
5. Encontrar o melhor custo-benefício;
6. Transformar a relação comercial em boas parcerias com fornecedores.
PRINCIPAIS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES:
1. Receber requisições de compras;
2. Executar processo de cotação e concretizar a compra de serviços, produtos, matérias-primas e equipamentos para o comércio atacadista e varejista, para indústrias, empresas, órgãos públicos e privados;
3. Acompanhar o fluxo de entregas;
4. Desenvolver fornecedores de materiais e serviços;
5. Supervisionar equipe e processos de compra, preparar relatórios e fazer o papel de interlocutor entre requisitantes e fornecedores.
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