Descrição da Vaga
O candidato selecionado trabalhará em uma equipe dinâmica e realizará atividades relacionadas à rotina de departamento pessoal, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista, atendimento aos colaboradores e suporte aos processos de folha de pagamento.
A atuação é para pessoa jurídica.
Responsabilidades Principais:
* Executar processos de admissão,
* Atuar na gestão de recrutamento e seleção de novos talentos,
* Gerenciar os dados dos colaboradores, incluindo informações cadastrais e funcionais,
* Suportar os processos de folha de pagamento e garantir a regularidade das mensalidades,
* Manter atualizado o banco de dados dos colaboradores e garantir a confiabilidade das informações,
* Mantém a organização e produtividade do setor garantindo a eficiência nos processos internos,
Competências Específicas:
* Tecnologia da Informação;
, Técnicas Administrativas;,
, Excelentes Habilidades Interpessoais;
* A capacidade de trabalho em equipe e manutenção da integridade profissional;
Desenvolver a habilidade para multiplicar conhecimento técnico e administrativo às demais áreas envolvidas;
Habilidades Analíticas e resolução de problemas;
Desenvolver autonomia e responsabilidade no desenvolvimento das suas atividades.;