Oportunidade de Carreira: Pessoa Consultora – Gestão de Mudanças Organizacionais em Fortaleza Híbrido Na EY, acreditamos que carreiras podem ser tão únicas quanto as pessoas que as constroem. Aqui, você terá a liberdade, as ferramentas e o suporte necessários para desenvolver uma trajetória profissional que reflita sua individualidade. Qual será o seu papel? Como Pessoa Consultora – Gestão de Mudanças Organizacionais, você integrará equipes multidisciplinares, tendo Crescimento profissional amparado por uma trilha de aprendizagem constante atuando em projetos de operação e implantação de ferramentas. Assumindo as seguintes responsabilidades: Conduzir avaliações de impacto e análises de prontidão para mudanças; Criar e executar planos de comunicação e treinamento para stakeholders e usuários finais; Gestão de plano de treinamentos e indicadores de change em plataformas digitais; Colaborar com equipes multifuncionais para garantir a integração das práticas de gestão de mudanças em todas as fases do projeto, segundo metodologia SAP Activate; Monitorar e relatar o progresso das iniciativas de mudança, ajustando estratégias conforme necessário. Se você possui os requisitos abaixo, essa oportunidade pode ser sua: Ensino Superior completo; Disponibilidade para viagens ao cliente; Experiência com Power BI; Experiência em gestão de mudanças em projetos de tecnologia; Diferenciais: Certificações em Prosci, HCMBOK, SAP Activate, Scrum; Inglês Intermediário; Espanhol Intermediário. Por que escolher a EY? Na EY, você não apenas encontrará um emprego, mas uma plataforma para construir uma carreira significativa. Oferecemos um ambiente colaborativo, inovador e dinâmico, onde seu crescimento profissional é uma prioridade. Junte-se a nós e faça parte de uma organização que valoriza a diversidade, a inclusão e o desenvolvimento contínuo. Candidate-se agora e comece a construir seu futuro conosco J-18808-Ljbffr