Somos a AVIVA, uma empresa feita por pessoas e para pessoas
Desde que nos tornamos AVIVA, em 2018, entendemos que o entretenimento proporciona para as pessoas diversão, alegria, satisfação pessoal e boa disposição.
Nós chamamos as pessoas colaboradoras de pessoas associadas, porque elas compartilham do nosso propósito de fazer famílias felizes, ampliando esse compromisso também para seus familiares, além de nossos clientes.
Espere nada menos que Entretenimento Total! Para nós, isso significa trabalhar com a mente aberta e o coração cheio de colaboração. A diversão e a alegria vêm da nossa cultura de acolhimento, formada por pessoas empáticas, empenhadas em servir em um ambiente que incentiva novas ideias, ousadia e inovação.
O senso de prioridade em fazer famílias felizes nos confere o título de especialistas e multiplicadores da alegria, pautados na visão de que é preciso transportar as pessoas da vida real e do lugar comum para viver experiências fantásticas por meio do nosso jeito de servir. É uma forma também de levar a vida “mais Aviva”, enfrentando os desafios do dia a dia com leveza e nos mantendo focados para garantir alto desempenho, compartilhar conhecimentos, desenvolver novas habilidades e encontrar soluções.
Mais do que uma promessa para o cliente, é importante também que todas as nossas pessoas associadas sintam essa experiência e cresçam com a gente.
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* Ensino Superior Completo ou Cursando em Educação Física, Pedagogia ou áreas correlatas.
* Desejável cursos de Recreação Infantil
* Experiência Anterior Na Função
* Pacote Office
* Desejável habilidades em Análises De Resultados
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* · Liderar as atividades de lazer e entretenimento no hotel, praia, centro náutico, quadras poliesportivas, quadras de tênis, vila nova da praia, central de vendas e circo.
* · Acompanhar as atividades operacionais da equipe a fim de obter o cumprimento das mesmas.
* · Analisar a efetividade dos processos, através de indicadores de desempenho e pesquisa de satisfação do hóspede, a fim de maximizar a eficiência operacional.
* · Acompanhar as atividades de entretenimento através da verificação do cumprimento de padrões, normas e procedimentos das atividades da área a fim de desenvolver um trabalho de qualidade
* · Solicitar quando necessário a compra de materiais e equipamentos da área através da verificação e conservação dos materiais utilizados e a real necessidade de troca e novas aquisições a fim de minimizar perdas e gastos.
* · Avaliar tecnicamente os equipamentos, quanto a segurança, qualidade, conforto e durabilidade, visando a o pleno funcionamento dos equipamentos na operação.
* · Participar dos processos seletivos da sua área, através de entrevistas em conjunto com o TH
* Apoiar o superior imediato na elaboração de relatório mensal da área de Entretenimento e Lazer sob sua responsabilidade, através da identificação de impactos nos resultados da Costa do Sauípe.