Workplace: São Paulo - SPNosso time é formado por pessoas com brilho no olho e vontade de fazer a diferença. Temos objetivo de encantar clientes do Brasil e do mundo, com propósito de Interpretar Tendências e Despertar Desejos.Se você também faz com paixão, tem flexibilidade, transparência, envolvimento, gosta de trabalhar com união e desafio, a Arezzo&Co pode ser o lugar certo para você!Queremos cada vez mais construir um ambiente diverso e inclusivo, por isso, nossa política de contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência intelectual ou física.Venha evoluir com a gente, em cada passo da nossa jornada. RUMO A 2154!Responsabilidades:Atuar com processos de admissões, controles de documentações, rescisões, apoio no processo de inclusão e exclusão dos funcionários em assistências médica, odontológica e demais benefícios da Companhia e suporte em toda a rotina administrativa do Varejo, Corporativo SP e Centro de Distribuições.Conduzir junto ao candidato aprovado o processo de admissão na CIA.Garantir a assinatura do KIT admissional e fornecer orientações para os colaboradores contratados.Ser responsável e garantir o processo de rescisão/homologações das unidades de negócio de atendimento.Ser ponto focal e responsável pela inclusão e exclusão de benefícios das unidades de negócio de atendimento.Atender as áreas e funcionários orientando-os sobre a legislação trabalhista e previdenciária, cláusulas sindicais, acordo coletivo de trabalho, políticas internas etc. visando a sua correta aplicação e prevenção de passivos trabalhistas.Requisitos:Ensino Superior Completo: Área - (Administração, Economia, C. Contábeis);Experiência: a partir de 1 ano;Conhecimentos Técnicos: (Pacote Office: Word, Power Point, Excel, Outlook).Vaga em modelo de trabalho presencial na Av. Engenheiro Luís Carlos Berrini, Cidade Monções, São Paulo.Benefícios:Vale Alimentação/Refeição: Você pode optar entre o Vale Alimentação ou pelo Vale Refeição.Vale Transporte: Oferecemos o vale transporte para o transporte público.Plano de Saúde e Plano Odontológico: Oferecemos Plano de Saúde da Bradesco e Plano Odontológico.Gympass: Oferecemos o Gympass, extensivo aos seus dependentes.Seguro de Vida: Cobertura com capital de 12 salários múltiplos.Psicologia Viva: Plataforma de atendimento psicológico online.Licença Maternidade: Maternidade estendida de 180 dias.Licença Paternidade: Licença paternidade estendida para 20 dias.Incentivo Educacional: Parceria com instituições de ensino superior e escolas de idiomas.Desconto nas marcas: Desconto exclusivo para colaboradores em todas as marcas da Arezzo&Co.Plano de Saúde PetLove: Coberturas para consultas, vacinas, exames, plantão 24h.DayOff: Um dia de folga remunerada no mês do seu aniversário.Presente de Aniversário: Presente especial em seu dia.PPR: Participação de Lucros conforme atingimento de metas da companhia/área.Tudo começou em 1972 com a Arezzo, nossa marca mãe. Hoje somos a maior house of brands do país com 20 marcas em seu portfólio. Nossas marcas representam um lifestyle plural e desejado e é por meio das nossas pessoas que a nossa essência ganha clientes e admiradores mundo afora.Há 50 anos perseguimos o objetivo de encantar clientes. Somos feitos de gente que faz com PAIXÃO, que vence DESAFIOS, que atua com TRANSPARÊNCIA e ENVOLVIMENTO, que tem espírito de UNIÃO e FLEXIBILIDADE.Esses são os nossos PRINCÍPIOS, que nos direcionam para seguir na jornada, encantando mais pessoas a cada passo. Fomos reconhecidos como uma ótima empresa para se trabalhar pelo Great Place to Work.
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