Na Fundação CERTI ajudamos empresas (nacionais e internacionais) a inovar em seus negócios através de posicionamento, desenvolvimento, formatação e pilotos de novos produtos ou serviços.
Você irá conviver num ambiente tecnológico voltado ao desenvolvimento de soluções inovadoras, de forma multidisciplinar, agregando esforços a equipe.
A área de Gestão de Pessoas tem como propósito ser agente no desenvolvimento de uma cultura de aprendizado, contribuir para a criação de um ambiente de alta qualidade, sendo a ponte entre as estratégias de negócios e as expectativas de desenvolvimento dos colaboradores.
**Você atuará com as seguintes responsabilidades**:
Apoiar no processo de Recrutamento e Seleção de diferentes posições, áreas e níveis dentro da Fundação CERTI;
Atuar de forma consultiva junto à liderança durante o processo seletivo;
Recomendar melhores estratégias e práticas de recrutamento, buscar parcerias e desenvolver fontes de recrutamento;
Interesse por tabulação de informações da área;
Busca ativa de profissionais via LinkedIn.
**Esperamos que você tenha as seguintes habilidades e atitudes**:
Experiência em R&S (preferencialmente em ambientes de Tecnologia);
Conhecimento em Seleção por Competências;
Experiência com acompanhamento de Indicadores e Métricas;
Conhecimento em pacote Office (especialmente excel para tabulação de informações da área);
Boa comunicação, organização, planejamento, proatividade e facilidade de adaptação.
**Será um diferencial se você tiver**:
Experiência em T&D;
Avaliação de Potencial/Desempenho;
Gestão do Clima e Cultura;
Conhecimento em ferramentas de Análise de Perfil Comportamental (PDA, DISC, entre outros).
**Sua formação deve ser em**:
Graduação em Psicologia, Gestão de RH, Administração OU áreas afins.
**Disponibilidade de**: 40h semanais hibrido.
**Local de Trabalho**: Trindade - Florianópolis/SC.