Responsabilidades e atribuições
Recrutamento/Admissão
Estratégia/Planejamento
Efetividade organizacional
Desenvolvimento de processos
Treinamentos Graduação em Psicologia, Administração ou áreas relacionadas a parte de Recursos Humano;
Boa capacidade de comunicação;
Efetividade organizacional;
Facilidade em trabalhar em equipe;
Senso analítico para construir estratégias de longo-prazo;
Habilidade para trabalhar com ferramentas de gerenciamento e processos;