Gerente de RH e Jurídico na FLORESTAL ALIMENTOS S/A | Persistência, Estratégia de Negócios
Acompanhar processos e pessoas para garantir cumprimento de Padrões Operacionais, observando atos e condições inseguras, de modo a garantir a segurança das pessoas.
Acompanhar o processo para garantir o cumprimento dos padrões de Qualidade, o plano de produção assim como monitorar se as perdas estão sob controle.
Garantir a alocação das pessoas para a produção programada.
Revisar a programação e sequenciamento da produção junto com o PCP visando a otimização da linha através da redução de setup.
Monitorar os índices (meta x realizado) sob sua responsabilidade para que as metas sejam atingidas dentro do turno de trabalho.
Rotina de gestão de pessoas: realizar avaliação de desempenho, gerenciar o absenteísmo da equipe, treinar, selecionar novos integrantes, desligar colaboradores, administrar escala de férias, orientar os colaboradores quanto à conduta e dúvidas, acompanhar ponto eletrônico e banco de horas.
Garantir as ações de boas práticas de fabricação nas suas áreas de acordo com as diretrizes de GMP.
Experiência em liderança e gestão de pessoas;
Desejável estar cursando Graduação nas áreas relacionadas Administração e Engenharia da Produção;
RESIDIR EM LAJEADO E REGIÃO
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