Requisitos do perfil Descrição da experiência e conhecimento: ?
Supervisionar e orientar as equipes de vendas; ?
Gerenciar e direcionar a equipe para o alcance das metas; ?
Monitorar os resultados de vendas, incluindo prospecção, fechamento de contratos e cancelamentos (funil de vendas); ?
Desenvolver e implementar estratégias comerciais em conjunto com a equipe; ?
Conduzir reuniões para identificar desafios e, em equipe, encontrar soluções inovadoras; ?
Realizar feedbacks para aprimoramento do time de vendas; ?
Estimular e manter a motivação da equipe; ?
Conhecimento na elaboração e acompanhamento de indicadores; ?
Entrega de resultados de alta performance; ?
Experiência em consórcio ou produtos financeiros em geral.
Formação acadêmica esperada: Ensino Superior Completo (sem restrição de curso).
Idioma e nível necessário: Não.
Conhecimento em algum sistema/ferramenta: Pacote office intermediário/ Avançado.
Descrição das competências comportamentais: Foco em resultado, Inovador, Liderança.
Benefícios: Vale Refeição e Alimentação, Vale Transporte, Assistência Médica e Odontológica, Seguro de Vida, Previdência Privada, PLR, Saúde Integral, Auxílio bolsa de estudos, Auxílio curso de idiomas, Wellhub (bem estar), Auxílio creche / babá, Desconto em produtos e serviços da Porto.
Local de trabalho: Ribeirão Preto, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Atendimento Nível hierárquico: Supervisor