Sobre a Datora e ArqiaA Datora é uma empresa brasileira com mais de 30 anos de atuação no mercado de telecomunicações, oferecendo soluções inovadoras para empresas de diversos setores.A Arqia, parte do grupo Datora, é especializada em soluções de conectividade móvel e IoT (Internet of Things), oferecendo uma plataforma robusta para gestão de SIM cards e conectividade global.Juntas, Datora e Arqia transformam o futuro da comunicação e conectividade no Brasil e no mundo. Com uma cultura que valoriza a inovação e o desenvolvimento contínuo, buscamos conectar pessoas e negócios de forma eficiente. Aqui nosso lema é #JuntosSomosMelhoresSobre a posiçãoBuscamos um(a) profissional para garantir a gestão eficiente dos processos de Recrutamento e Seleção, promover um ambiente de trabalho motivador e impulsionar o desenvolvimento organizacional através de treinamentos e iniciativas estratégicas.O que irá fazer:Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados.Coordenar o processo de integração de novos colaboradores.Monitorar e analisar indicadores de clima organizacional, treinamento e orçamento, propondo melhorias contínuas.Elaborar e conduzir programas de desenvolvimento e treinamento.Apoiar gestores na gestão de pessoas e resolução de conflitos.Conduzir pesquisas de satisfação e engajamento, propondo ações estratégicas.Coordenar o orçamento do RH, garantindo eficiência na alocação de recursos.Estar atualizado(a) sobre as melhores práticas em RH e gestão de pessoas.Requisitos:Pós-graduação ou especialização em Administração, Psicologia Organizacional, Recursos Humanos ou Gestão de Pessoas.Experiência em R&S, gestão de clima, desenvolvimento organizacional, diversidade & inclusão e seus indicadores.Inglês avançado.Vivência com ferramentas tecnológicas de RH e Pacote Office (Excel avançado e Power BI é um diferencial ).Local de trabalho: Faria Lima/SPO que oferecemos:VR (Vale Refeição para os dias de Home Office), VA e Gratificação de Férias no VR/VA.Assistência Médica, Odontológica e seguro de vida.PPR (Programa de Participação por Resultados).Flexibilidade: Modelo de trabalho híbrido com 2 dias em Home Office.Bem-Estar: Wellhub (GymPass), frutas no escritório e o programa Elleva (acompanhamento de equipe multidisciplinar de nutricionista, educador físico e psicólogo), convênio farmácia e auxílio medicamentos para patologias graves.Licença maternidade 6 meses + Licença paternidade 20 dias (VR e VA durante todo o período).Auxílio PCD para dependentes.Plano de telefonia Arqia com descontos (Arqia4you).Reconhecimento: Prêmios por tempo de trabalho na empresa e reconhecimento por desempenho no trabalho.Incentivo ao desenvolvimento por meio de Bolsa de Estudos.Empréstimos consignados.Day off de aniversário e gratificação no Flash de aniversário.#J-18808-Ljbffr