Principais Responsabilidades: Auxiliar no processo de input da venda, incluindo conferência de contratos, documentação e sinal.
Realizar o lançamento das informações na base de vendas.
Gerenciar a liberação de comissão de vendas.
Atualizar a base de premiação de vendas.
Atuar na gestão de comissão apartada.
Requisitos: Formação em Administração, Gestão Comercial, ou áreas correlatas.
Experiência prévia na área de contratos será um diferencial.
Perfil Desejado: Proatividade e dinamismo.
Paciência e resiliência.
Foco em resultados e organização.
Bom relacionamento interpessoal.
Comunicação clara e eficiente.
Capacidade de trabalhar sob pressão e com prazos apertados.
Diferenciais: Experiência com o pacote Office, especialmente Excel.
Forte capacidade analítica.
Conhecimentos básicos em sistemas de gestão ERP.