- Realizar e gerir processo de recrutamento e seleção de candidatos ( alinhar perfil com clientes, realizar abertura e divulgação das vaga, hunting, análise de currículos; entrevistas individuais / coletivas; contato com clientes para acompanhamento e retorno sobre candidatos encaminhados; envio de feedback aos candidatos etc.)- Manter atualizados os registros em sistema sobre as vagas;- Elaborar relatórios e apresentação de indicadores.