Job DescriptionComo Coordenador de Obras você terá como desafio planejar e controlar a execução das atividades das obras de sua região, propondo estratégias de execução e ações de correção, caso necessário e visando atingir bons indicadores de custo, qualidade, segurança e prazo de entrega.Se você tem perfil realizador, gosta de desafios e é capaz de transformar sonhos audaciosos em realidade, essa vaga é para você! #VemSerAlea.Responsibilities and AssignmentsCoordenar a equipe para garantir a otimização da utilização dos recursos e reduzir de forma sustentável o custo infraestrutura e acabamentos das obras;Coordenar a execução do escopo de infraestrutura e evitar atrasos nos cronogramas de obra garantindo estoque mínimo de fundação para não paralisar a linha de produção de casas e finalização das obras;Disseminar e aplicar as normas de segurança nos canteiros, bem como as políticas de meio ambiente e logística;Instruir a equipe de gestores de obras para garantir um atendimento de excelência aos clientes no momento das vistorias das unidades;Supervisionar a equipe para garantir aderência aos procedimentos de execução e gestão conforme manual da qualidade e plano da qualidade;Colaborar tecnicamente na concepção, projeto, construção e manutenção de obras/produtos de engenharia;Auxiliar na perícia e fiscalização das características técnicas obrigatórias dos projetos de engenharia quanto ao atendimento às normas, padrões e procedimentos relativos à qualidade, meio ambiente, segurança e saúde no trabalho.Requirements and QualificationsEnsino superior completo em Engenharia Civil;Experiência de 05 a 08 anos como Coordenador de Obras;Disponibilidade de atuação na região de Caçapava, Cerqueira César, Pirajuí, Três Lagoas;Conhecimento em Autocad, pacote Office com Excel intermediário, internet, MS Project.Additional InformationDay off de aniversário;Vale refeição e/ou Vale Alimentação;Vale transporte ou Auxílio Combustível;Plano de saúde Sulamérica;Plano Odontológico;Seguro de vida;Auxílio creche até os 2 anos do bebê (para as mães);Adicional de 1 mês de licença maternidade não remunerada;Licença paternidade estendida;Previdência Privada;Gympass;Clube de parcerias.Process StagesStep 1: RegistrationStep 2: TriagemStep 3: Entrevista com G&GStep 4: Entrevista com GestorStep 5: PropostaStep 6: Exame AdmissionalStep 7: HiringSomos a Alea. A nova marca da Construtora Tenda.Colocamos a casa dos sonhos ao alcance de quem nem sabia que podia sonhar! Mais do que a casa própria, produzimos um produto inimaginável, com uma proposta de valor diferenciada para o mercado de habitação popular, entregando casas de muita qualidade no modelo de condomínio fechado, com conceito de urbanismo diferenciado.A gente acredita que dignidade e felicidade é para todos. Por isso, oferecemos condições de pagamento sob medida para todos os bolsos, através da parceria com o Casa Verde e Amarela, parcelas de financiamento menores e taxas de juros reduzidas.Somos um time de alta performance e nos desafiamos a fazer diferente para alcançar o que parece impossível. Por isso, acreditamos que todos devem e podem inovar. Temos obsessão por eficiência e buscamos o alto desempenho através da abordagem industrial da construção civil, aliada à cultura de melhoria contínua e lifelong learning.Gostamos de trabalhar de um jeito descomplicado, e valorizamos o jeito simples de ser e agir. O nosso jeito é leve, parceiro e amigo. Aqui nós celebramos nossas conquistas, reconhecemos e valorizamos os talentos que partilham da nossa cultura, entregam resultados consistentes e nos provocam a evoluir. Afinal, são as nossas pessoas que fazem tudo acontecer.
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