Atribuições: Realizar gestão da força de vendas, contribuindo na otimização dos resultados.
Estipulando metas individuais e de equipe.
Desenvolver estudos sobre potencial, planos e programas de vendas e acompanhar concorrentes.
Gerenciar os indicadores comerciais e qualitativos.
Garantir a implementação das estratégias.
Estabelecer melhoria contínua nos relacionamentos, visando crescimento.Salário a combinarEstar interessado(a) e ter, se possível, experiência.
Carga Horária: Horário a combinar