Será responsável por ensinar e treinar novos motoristas, tanto em habilidades práticas de direção quanto em conhecimentos teóricos sobre as leis de trânsito e segurança viária, garantindo que os novos motoristas adquiram as competências necessárias para dirigir de forma segura e responsável, passando nos exames de habilitação e contribuindo para a redução de acidentes de trânsito.
Aprimorar a formação dos motoristas para diferentes tipos de veículos (Cavalos Mecânicos / Trucks / Bitrucks ), além de adaptar o treinamento para atender às necessidades específicas de cada operação, como direção defensiva, condução em diferentes condições, tipos de carregamentos e amarrações.
**Responsabilidades e atribuições**
- Ministrar aulas teóricas sobre leis de trânsito e segurança viária: Os alunos devem compreender e aplicar as leis de transito e práticas de segurança, desenvolvendo e utilizando materiais didáticos, apresentações, discussões e avaliações do colaboradores;
- Avaliar o desempenho dos alunos: Identificar áreas de melhoria e garantir que os colaboradores estejam prontos para conduzir o equipamentos, realizando testes práticos e teóricos periódicos;
- Apoio na seleção de motoristas: Realizar em conjunto com o coordenador operacional entrevistas e testes práticos na seleção dos novos colaboradores;
- Apoiar os condutores nas médias de consumo - irá realizar em conjunto com o analista de frotas o acompanhamento de médias de consumo bem como seus desvios, realizando treinamentos com os condutores para a melhora da média;
- Apoiar os condutores quanto aos acidentes - Irá realizar em conjunto com o coordenador operacional as análises dos acidentes, vindo a promover treinamentos para a redução dos índices;
- Apoio as rotas: Irá apoiar a programação e coordenação quanto as rota mais econômicas e seguras para a frota, realizando viagens em conjunto com os condutores em suas rotas;
- Prestar rígida observância às normas e procedimentos de governança, segurança, sustentabilidade, saúde e meio ambiente da empresa, conforme compromisso com a Política de Gestão Integrada, e de acordo com o Código de Conduta da empresa, bem como seus Valores e Princípios.
**Requisitos e qualificações** Competências Técnicas**:
- Ensino médio completo;
- Experiência na função;
- CNH categoria E;
- Desejável curso de Instrutor de Motorista;
- Desejável curso MOPP;
- Conhecimento em veículos automáticos;
- Disponibilidade de horário e viagens pontuais;
- Residir próximo de Mogi das Cruzes/SP.
**Perfil Desejado**:
- Boa comunicação;
- Trabalho em Equipe;
- Perfil Multitarefas;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Responsabilidade;
- Senso de dono.
**Informações adicionais**
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Vale Refeição;
- Vale Alimentação;
- VR Nutrição;
- Seguro de Vida em Grupo;
- Fretado;
- Licença maternidade e paternidade estendida;
- TotalPass;
- Programa +Cuidado: assistência profissional e confidencial para problemas pessoais - sem custo.
Se conectou a essa oportunidade?
Então, vem com a gente!
Somos uma empresa de logística conectada com o futuro.
Aberta ao novo e às transformações que aproximam distâncias, conectamos pessoas e experiências para inovar e simplificar soluções, ampliando possibilidades para gerar resultados.
Nascemos em 2018, a partir de um projeto-piloto inovador da Gerdau: desenvolver um operador logístico digital que impactasse o mercado por meio de soluções tecnológicas de ponta.
Desde então, não paramos de crescer e nos posicionamos entre os maiores operadores logísticos do Brasil!
Somos mais de 700 colaboradores, estamos localizados em 25 pontos estratégicos no território nacional e nossas operações atendem mais de 4 mil cidades brasileiras.
Por tudo isso, acreditamos que a logística do nosso tempo é feita por conexões de pessoas que buscam novos caminhos.
São essas conexões que nos fortalecem, impulsionam resultados e nos movem para o futuro!
**Pilares que nos conectam ao futuro**
Somos movidos pela vontade de inovar, simplificar e acelerar.
Acreditamos que nada disso é possível sem Segurança.
É ela que sustenta todos os Pilares que constroem a G2L através de ações constantes junto aos nossos colaboradores, processos e veículos.
**Inovação**
A busca por inovação através da tecnologia, processos ativos, atendimento diferenciado e personalizado são objetivos constantes para atendermos nossos clientes.
**ESG (Environmental, Social and Governance)**
Buscamos contribuir positivamente nas comunidades em que estamos inseridos, através de modelos logísticos mais sustentáveis e investindo em tecnologias que agridam menos ao meio ambiente.
**Atendimento Impecável**
Construir um relacionamento direto, acessível e ágil com nossos clientes, transformando percepções positivas em diferencial competitivo.
**Venda Consultiva**
Buscamos entender a logística de nosso país para produzir soluções inovadoras e sustentáveis, que criem valor, maximizando rentabilidade.
**Execução Precisa*