*** Vaga de uma empresa cliente da Talentbrand ***DESCRIÇÃO DA VAGAEstamos em busca de um(a) Gerente de Loja para ser responsável pela operação da loja, gestão e desenvolvimento da equipe.Responsabilidades:Abertura e fechamento da loja, observando se está tudo em ordem;Administrar a realização de serviços de manutenção, reparação e reformas de instalações e equipamentos do setor;Controlar e efetuar a compra de produtos de limpeza, reposição e material de escritório utilizados na loja;Participar da definição dos objetivos e metas da loja, de acordo com os objetivos estratégicos da empresa e com as determinações dos gestores;Participar de processos seletivos para os cargos que estão sob sua responsabilidade;Avaliar periodicamente o desempenho dos funcionários e emitir feedback de desempenho, evidenciando os pontos fortes e pontos a serem melhorados, de modo a motivar os funcionários para a melhoria de sua performance;Identificar necessidades de capacitação dos funcionários, a partir do acompanhamento e avaliação do desempenho;Auxiliar na operação da loja, realizando o atendimento ao cliente, venda e organização do estoque quando necessário.REQUISITOS DA VAGAEscolaridade mínima: Ensino Superior;Experiência como Gerente ou Subgerente de loja (preferencialmente do segmento de moda);Ótima comunicação e bom português;Foco e atenção concentrada;Boa relação interpessoal;Conhecimentos básicos de matemática;Conhecimentos básicos de informática (Pacote Office e Internet);Amor e conhecimento sobre a moda;Vontade de trabalhar;Sorriso no rosto.BENEFÍCIOS DA VAGASalário e comissão;Bonificação;Ticket;Plano de saúde;Plano odontológico;Seguro de vida;Vale transporte.INFORMAÇÕES ADICIONAISContrato: CLT
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