Engenheiro de Software Pleno (Banco de Talentos)Local: Belo Horizonte – MG
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Somos uma startup que atua no mercado de Performance e Desenvolvimento de Pessoas. Nosso propósito é claro:levar empresas e pessoas mais longe.Valorizamos acolaboração como um timee temos um foco inabalável emresultados .
Se você compartilha desses valores e está sempre em busca de novos desafios, estamos em busca de umtalento excepcionalpara se juntar ao nosso time na Siteware, um ambiente inovador e dinâmico!
Você está pronto(a) para nos ajudar a entregar o nosso propósito? Mande seu currículo que estamos te esperando!
Responsabilidades:Colaboração com equipe multidisciplinar:trabalhar com Designers, Product Owners, Suporte para obter uma visão completa do problema.
Refinamento de requisitos:trabalhar em conjunto com o Product Owner e Partes Interessadas, para refinar os requisitos de Solução com Base nos problemas identificados e priorizados.
Design de arquitetura:implementar a definição da arquitetura de software para a solução proposta, considerando fatores como escalabilidade, desempenho, segurança e integrações com outros sistemas.
Elaboração de estimativas:colaborar na elaboração de estimativas de esforço, prazos e custos associados à implementação da solução, auxiliando na criação de um plano de desenvolvimento.
Avaliação de riscos técnicos:identificar e avaliar os riscos técnicos associados à implementação da solução e desenvolver planos de contingência para mitigar esses riscos.
Colaboração com designers:trabalhar em estreita colaboração com designers de UX/UI para garantir que a experiência do usuário seja considerada na implementação da solução, e seguir o Design System.
Documentação técnica:preparar documentação técnica detalhada, incluindo diagramas de arquitetura, manuais de desenvolvimento e documentação de código, para facilitar o entendimento e a manutenção da solução.
Resolução de problemas técnicos:identificar e resolver problemas técnicos que possam surgir durante a implementação, trabalhando em estreita colaboração com a equipe de desenvolvimento.
Gerenciamento de configuração:garantir que o código-fonte seja gerenciado adequadamente por meio de sistemas de controle de versão e que as versões e ramificações sejam mantidas de maneira organizada.
Integração contínua e implantação contínua (CI/CD):implementar e manter pipelines de CI/CD para automatizar o processo de construção, teste e implantação da solução.
Testes e garantia de qualidade:implementar e garantir a execução de testes de unidade, testes de integração e testes de aceitação, garantindo a qualidade do software entregue.
Segurança da aplicação:implementar medidas de segurança para proteger o software contra ameaças e vulnerabilidades.
Gestão de implantações:planejar e executar implantações de software em ambientes de Desenvolvimento, homologação e Produção, garantindo que sejam suaves e que os usuários não sejam impactados negativamente.
Garantia de escalabilidade:certificar-se de que a solução seja escalável para acomodar um aumento no número de usuários ou requisitos futuros.
Suporte e manutenção:colaborar com a equipe de suporte para lidar com problemas ou incidentes após a entrega, garantindo a disponibilidade contínua do produto.
Gestão eficaz de recursos técnicos:atuar na estimativa de Recursos Técnicos (infraestrutura e equipe técnica) necessários para o desenvolvimento das melhorias patrocinadas por clientes.
Gestão multidisciplinar:atuar em estreita colaboração com time cross Designers e Product Owners.
Excelência técnica:manter-se atualizado frente aos concorrentes, trazendo conhecimento técnico para evoluções do Produto (Arquitetura, Segurança, Qualidade, Integrações, Infraestrutura, IAs, Frameworks).
Requisitos:Ensino Superior em Tecnologia de Informação ou áreas afins. Concluído ou em Andamento.
Conhecimento Básico de Arquitetura: Fundamentos para arquitetura baseadas em serviços, Fundamentos para arquitetura de sistemas escaláveis, Fundamentos para arquitetura baseadas em eventos, Padrões de integração entre sistemas de software.
Conhecimento intermediário de back-end.
Conhecimento intermediário de qualidade.
Conhecimento intermediário de devops.
Conhecimento em Angular e/ou React.
Conhecimento em CSS e HTML.
Conhecimento em integração e entrega contínua de forma automatizada.
Conhecimento em padrões de projetos (Design Patterns).
Conhecimento intermediário em SQL e NoSQL.
Conhecimento em Test Driven Development (TDD) e Domain Driven Development (DDD).
Conhecimento em .NET, ASP.NET MVC e .NET Core.
Conhecimento em conceitos de orientação a objeto.
Domínio em modelagem e relacionamento de tabelas em bancos relacionais.
Conhecimento em técnicas de desenvolvimento seguro.
Experiência desejada:
Experiência de 3 anos na área de atuação.
Experiência com desenvolvimento de produto.
Benefícios e vantagens:Vale Flexível – Refeição/Alimentação no cartão do Flash.
Plano de Saúde com abrangência nacional e sem coparticipação.
Oportunidades de crescimento dentro da empresa (carreiras de especialistas ou gestão).
Somos uma empresa cidadã. Por isso, as licenças maternidade e paternidade são estendidas.
Auxílio creche.
Treinamentos de acordo com a sua necessidade individual (PDI).
Gostamos muito de desenvolver nossos colaboradores. Por isso, auxiliamos financeiramente nas qualificações, cursos e certificações profissionais.
Bônus anual por atingimento de meta que pode chegar a 2 vezes o seu salário.
Gamificação para incentivo de atividade física.
Consultoria para gestão financeira.
Day-offs de aniversário e tempo de empresa.
Somos associados Assespro. E por isso, temos vários descontos em universidades, clubes, restaurantes, serviços jurídicos, etc.
A Siteware é uma empresa que apoia e busca constantemente incentivar a diversidade e inclusão em nossa cultura. Sinta-se à vontade para se candidatar em nossas oportunidades! Se identificou e quer fazer parte da nossa história? Clique no link de candidatura e visite nosso site: www.siteware.com.br para nos conhecer melhor!#J-18808-Ljbffr