Requisitos do Perfil: Formação: Graduação em Administração, Economia, Finanças ou áreas correlatas.Especialização ou MBA em Finanças ou Gestão de Risco é um diferencial.Conhecimentos técnicos: Excelentes habilidades analíticas e de modelagem financeira, Credit Score e Rating .Conhecimentos avançados em ferramentas de análise de crédito como SERASA, CISP, Equifax, Boa vista, conhecimento em softwares de motor de crédito, sistema SAP R3, ECC e HANA, conhecimento nos módulos Hana FSCM-CR com credit management e collection management será um grande diferencial habilidades com planilhas de Excel nível avançado e elaboração de PPT.Elaboração e análise e conclusão de documentos contábeis com indicadores financeiros, como Balanços patrimoniais, Demonstrativos de resultado de exercício, fluxo de caixa. Familiaridade com regulamentações e melhores práticas de crédito no mercado.Habilidade em gestão de equipes e liderançaIdiomas: Português fluente e conhecimento em Espanhol será um diferencialComo será seu dia a dia:Será responsável por liderar a equipe de crédito, garantindo análises eficientes e precisas de solicitações de crédito, minimizando riscos e contribuindo para a saúde financeira da empresa, atua na elaboração e revisão de políticas de crédito, avaliação de clientes e na implementação de estratégias para otimização dos processos de concessão de crédito. Coordenar e supervisionar dando direcionamento a equipe de assistentes e analistas de crédito, assegurando o cumprimento das políticas e procedimentos estabelecidos.Desenvolver, revisar e implementar políticas de crédito, alinhadas com os objetivos estratégicos da empresa maximizando vendas e minimizando o risco de inadimplência.Analisar solicitações de crédito complexas e aprovar ou recomendar ações com base em análises detalhadas de risco.Monitorar e avaliar a performance da carteira de crédito, identificando tendências e propondo ações corretivas.Manter-se atualizado sobre as melhores práticas de crédito no mercado.Preparar relatórios gerenciais sobre o desempenho e os riscos da carteira de crédito.Colaborar com outras áreas, Comercial e Finanças, para alinhar estratégias e objetivo da cia.Atender as demandas de auditoria interna e ExternaDar suporte e apoio ao temas da Gerencia de Crédito