Ensino Superior Completo (Administração, Pedagogia, Psicologia, entre outras áreas afins);Experiência anterior na área, conduzindo seleções para todos os níveis; Pacote office (Excel intermediário); Ferramentas de Recrutamento e Seleção: Testes situacionais, Comportamentais e Dinâmicas em Grupo;Disponibilidade para atuação 100% presencial em Itapevi/SP.Responsável pelas ações de atração e seleção do início ao fim, sendo responsável pela estratégia, execução e monitoramento das etapas do processo seletivo para posições da fábrica;Executar o atendimento do fluxo, políticas e procedimentos implantados da área Gestão de Talentos;Realizar análise das fontes de captação existentes visando assertividade na capacitação e desenvolvimento de novas fontes;Atualização e acompanhamento dos indicadores, dos relatórios gerenciais e de resultados, bem como execução dos planos de ação;Realizar o acompanhamento e relacionamento com as consultorias contratadas, garantindo toda governança do processo;Atender e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo, conforme orientação e solicitação do superior imediato.