REQUISITOS : Formação em Psicologia. Conhecimento do Pacote Office. Experiência em recrutamento e seleção. Conhecimento generalista dos subsistemas de RH. Conhecimento em softwares e ferramentas de gestão de RH. ATRIBUIÇÕES : Realizar processos de Recrutamento e Seleção. Realizar as integrações de novos colaboradores. Executar ações de endomarketing. Implementar processos e políticas de RH. Conduzir os processos da gestão de desempenho. Acompanhar os indicadores de RH. Dar suporte em demais demandas do setor. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Chefe ou supervisor de recursos humanos Empresa: Inovant RH Atua com treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Consultoria/ Auditoria (CD)