Superior completo em Recursos Humanos, Administração e/ou áreas correlatas.Experiência prévia na área de Educação Corporativa.Conhecimento sobre abordagens do MEC e avaliação de universidades.Vivência em execução de programas de Graduação e MBA In Company.Inglês avançado para comunicação com parceiros internacionais.Estruturar e executar programas de Graduação e MBA In Company, desde critérios de seleção até a definição da ementa e grade de professores.Acompanhar a evolução dos alunos e avaliar o impacto das formações por meio de indicadores.Estabelecer e gerir parcerias com instituições educacionais, garantindo alinhamento estratégico e qualidade das formações.Organizar eventos presenciais, como aulas inaugurais e formaturas.Gerenciar inscrições individuais e coletivas para programas externos, acompanhando processos de pagamento e suporte aos participantes.Mapear necessidades de formação e sugerir programas que atendam demandas estratégicas da empresa.