Atividades: Elaboração de perfis de vagas, divulgação, triagem de currículos, condução de entrevistas e aplicação de testes psicológicos e técnicos.
Integração, monitoramento da adaptação de novos colaboradores, realização de entrevistas de acompanhamento e feedbacks durante o período de experiência.
Solicitação e conferência de documentos admissionais e suporte no processo de contratação, entrevistas de desligamento e manejo de indicadores.
Requisitos: Ensino superior completo em Psicologia Experiência anterior na função CRP Ativo Local de trabalho: Joaçaba, SC Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Nível hierárquico: Analista