Inscrições: 01/04/2025 A 06/04/2025Vaga: SESI/PE- CARUARUQuantidade de vagas: 01 VAGA para contratação imediata e por prazo Indeterminado.Possibilidade de Formação de banco de talentos: Validade de 6 meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses a critério da instituição.Em conformidade com os Decretos nº 3298/99 e 5.296/04, todas as vagas são extensivas para Pessoas com Deficiência.DESCRIÇÃO DA VAGA – SESI/PE – CARUARU – CÓD.
201- TÉCNICO EM RADIOLOGIAFormação: Curso Técnico em Radiologia (completo)Principais Atividades:Realizar exames radiográficos convencionais.Processar e revelar filmes radiológicos.Preparar soluções químicas e organizar a sala de processamento.Preparar o paciente e o ambiente para a realização de exames radiológicos.Manusear equipamentos radiológicos, observando os princípios de proteção radiológica.Validar a qualidade da radiografia revelada.Digitar laudos.Proceder à conservação e a manutenção dos equipamentos da área.Conhecimentos: Noções de Biossegurança.
Conhecimento de Segurança no Trabalho e Meio Ambiente.Experiência: Mínima de 06 meses comprovada na área ou similar.Remuneração: R$ 1.168,09Horário: 04 horas diáriasDesejável: Disponibilidade para viajar, CNH Categoria B, disponibilidade para os três turnos.Benefícios: Assistência médica e odontológica, vale alimentação ou refeição, previdência privada, day off, empréstimo consignado, auxílio creche, Universidade Corporativa, Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração.Conteúdo programático de prova: português, raciocínio lógico, informática e Conhecimentos específicos: Efeitos biológicos das radiações; Imagem radiológica; Anatomia e identificação de ossos; Técnicas de incidência radiológica; Ética e responsabilidade profissional; Cuidados com exames radiológicos e laudos; Efeitos da radiação ionizante; Proteção radiológica; Normas e limites de exposição à radiação; Física de formação da imagem no RX; Princípios de proteção radiológica; Noções de segurança do trabalho.ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:Inscrição: O candidato interessado deverá realizar sua inscrição no período indicado.
Não serão aceitas inscrições fora do prazo.Avaliação Objetiva: Após a finalização do período de inscrição, os candidatos serão encaminhados para Avaliação de Conhecimento.
O candidato receberá o link para a prova por e-mail.
A prova será aplicada no mesmo dia e horário para todos os candidatos.Habilitação do Candidato: Verificação dos requisitos a partir de perguntas objetivas e apresentação dos documentos comprobatórios.Entrevistas com RH: As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e serão pontuadas de 0 a 10.Entrevista com Gestor: As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e técnica.Finalização do Processo e Divulgação do Resultado: A nota final será a média das notas alcançadas nas etapas anteriores.INFORMAÇÕES IMPORTANTES:- O acesso à internet e o equipamento para realização da prova são de responsabilidade do candidato.- Durante o processo seletivo poderão ser aplicados testes comportamentais.- Todos os candidatos receberão feedback em tempo hábil.- Ao participar do presente processo seletivo, o candidato aceita as condições estabelecidas no edital.- Recomenda-se salvar o presente anúncio para consultas posteriores.- A inscrição só será validada após a confirmação via e-mail, devendo o candidato confirmar o e-mail dentro do período de inscrição.- Após a convocação para comprovar o interesse em dar prosseguimento à admissão, o candidato aprovado terá o prazo de 48h úteis para manifestar seu interesse.
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