Job Description Quem somos Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo. Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.Se você se identifica com quem somos #Vem Ser Solar #Paixão Que Transforma #Sede Que Impulsiona Responsibilities and assignments Como será o seu dia a dia: Elaborar e gerir os programas legais do seu estado; Realizar exames admissionais, demissionais, periódicos, mudança de função e retorno ao trabalho; Monitorar o absenteísmo, afastados, restritos e reabilitados; Acompanhar sinistralidade do plano de saúde e fazer conexões com o ocupacional; Conduzir o desenvolvimento dos programas de Saúde e Qualidade de Vida; Acompanhar casos críticos de seu estado e os processos de afastamento do INSS e retorno; Sugerir ações de saúde específicas do seu estado; Realizar acompanhamento das contestações junto ao INSS. Requirements And Qualifications O que você precisa ter: Concluiu a graduação em Medicina e especialização em Medicina do Trabalho; Tem habilidade com Excel intermediário; Possui conhecimento técnico em Medicina do Trabalho; Possui experiência na função e com processos de Saúde Ocupacional. Será um diferencial se você: Tem conhecimento técnico em Legislação Trabalhista e Saúde Ocupacional, Saúde integral, Saúde suplementar; Possui experiência com programas de Saúde e Qualidade de Vida; Tem vivência em rotinas de audiometria. Horário de Trabalho: Veja alguns outros benefícios de Ser Solar: Para cuidar da sua saúde e segurança: Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes; Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia; Plano Odontológico; Programa de Saúde Emocional; Wellhub (rede de academias); Seguro de vida. Para cuidar da sua alimentação: Vale alimentação; Vale refeição ou refeitório na unidade. Para sua mobilidade: Vale transporte ou transporte fretado. Para sua programação financeira: Participação nos Lucros; Previdência Privada. E vamos além com: Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver; Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos; Descontos em produtos do nosso portfólio; Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama. Process stages Step 1: Registration Step 2: Mapeamento Comportamental Step 3: Entrevista com o RH Step 4: Entrevista com o(a) Business Partner Step 5: Entrevista com o Gestor Step 6: Hiring SOLAR COCA-COLA. PAIXÃO QUE TRANSFORMA. SEDE QUE IMPULSIONA ️ Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.Nossa jornada é trilhada por mais de 19 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma. Sede que impulsiona.#Vem Ser Solar #J-18808-Ljbffr