Nós somos a Conexão Talento, uma consultoria de RH e desenvolvemos soluções completas e customizadas de Recursos Humanos. Conectamos diferentes metodologias que ajudam a criar um RH mais ágil e uma cultura organizacional que as novas gerações amam.
Nessa página você vai encontrar diversas VAGAS para diferentes empresas que são nossos clientes. A nossa equipe de recrutadores que faz a gestão dessas oportunidades intermediando você, candidato ou candidata, com a empresa contratante.
Por isso, lembre de verificar qual é a empresa que está contratando para a vaga que você está interessado(a), é sempre bom conhecer mais do segmento e da cultura dessa organização. Além disso, por se tratarem de empresas diferentes, cada vaga terá seus próprios benefícios, formatos e locais de trabalho.
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* Experiência prévia em atendimento ao cliente, com destaque em fornecer um serviço acolhedor e profissional.
* Excelente comunicação verbal e escrita, com uma abordagem positiva e solícita.
* Forte habilidade organizacional e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas eficientemente em um ambiente dinâmico.
* Discrição e habilidade para lidar com informações confidenciais.
* Proficiência em ferramentas de informática, como Microsoft Word e Excel, além de familiaridade com sistemas de agendamento.
* Ensino médio completo ou superior cursando, com atitude de aprendizado contínuo.
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Atendimento Presencial:
* Recepcionar visitantes, clientes de forma cordial.
* Encaminhar visitantes para as áreas apropriadas e registrar a entrada e saída de especialistas e pacientes.
* Oferecer e servir água e café disponíveis no consultório, além de orientar o uso do pro pé no ambiente.
Atendimento ao Cliente:
* Prestar um atendimento humanizado, oferecendo assistência e informações básicas aos clientes.
* Resolver consultas simples ou direcioná-las ao responsável adequado para melhor resolução.
Controle de Acesso:
* Monitorar e controlar o acesso às instalações, incluindo autorizações de acesso quando necessário.
Gestão de Sala de Espera:
* Garantir que a sala de espera e os consultórios estejam limpos, organizados e higienizados.
* Informar os especialistas sobre atrasos ou mudanças nos horários.
* Receber novos especialistas, dando boas-vindas, apresentando toda a clínica e proporcionando uma experiência agradável.
Gestão de Recursos de Escritório:
* Manter suprimentos de escritório em dia e realizar pedidos quando necessário.
* Coordenar a manutenção de equipamentos de escritório, como copiadoras e impressoras.
Comunicação Interna:
* Transmitir mensagens internas aos funcionários e manter-se informado sobre eventos, treinamentos e atividades internas.
Etiqueta Telefônica e Presencial:
* Agir com cortesia e profissionalismo ao lidar com chamadas e visitantes, seguindo os protocolos específicos da empresa.
Gerenciamento de Conflitos:
* Lidar com situações desafiadoras de forma educada e eficaz, encaminhando problemas mais complexos para os departamentos apropriados.