Advogado(a) Trainee Área Imobiliária - Unidade VitóriaAcreditamos e empreendemos uma advocacia trabalhista voltada para viabilizar negócios, empreendimentos e atividades, valorizando a condução estratégica do contencioso e interação objetiva com o consultivo, estabelecendo a prevenção e análise estratégica dos casos e rotinas como realidade permanente.Vaga de Advogado Trainee TrabalhistaAnalisar documentos disponibilizados nas due diligence (exemplo: certidões, relatórios e cópias de processos) e elaborar relatórios;Acompanhamento e distribuição interna dos prazos consultivos;Alimentação de sistemas diversos com informações sobre o acompanhamento dos processos, sob orientação;Auxiliar na elaboração dos indicadores de medição e controle da área;Conferência e confecção de relatório mensal;Realização de pedidos em Cartório de Registro de Imóveis e de Títulos e Documentos.Formação: Superior completo em Direito, sem registro na OAB ou últimos semestres do Curso de Direito.Experiência desejável: Conhecimento em negócios imobiliários e due diligence;Competências Interpessoais: construir relacionamentos pautado na confiança e respeito, trabalhar em equipe, boa comunicação, ser detalhista, ter bom senso, demonstrar prontidão, concluir tarefas de forma eficiente, habilidade em gerenciamento do tempo, organização, gerenciar atividades no grau de prioridade e urgência;Conheça um pouco mais sobre a Mosello AdvocaciaAtravés da geração de resultados objetivos, empreendemos a consolidação da atuação do escritório como importante fator de redução de riscos e geração de soluções sustentáveis.Desde 2014, a Mosello Advocacia está entre os melhores escritórios do Brasil. Em 2021, fomos escolhidos como o mais estimado nas áreas de Direito Agrário, Ambiental, Cível, Imobiliário, Penal, Trabalhista, Siderurgia e Mineração e, ainda, Papel e Celulose. E, mais uma vez, ganhamos o 1º lugar como o escritório mais admirado da Bahia e do setor de papel e celulose.Estamos presente em seis estados da federação, e atualmente, com onze escritórios no país.Empreender uma cultura vencedora e positiva com integridade e responsabilidade.Respeito, diversidade e inclusão fazem parte do nossa cultura organizacional.Buscamos promover um ambiente de trabalho ético, inclusivo, diverso e seguro, que respeitam todas as pessoas e suas individualidades e busca o desenvolvimento contínuo de habilidades comportamentais e profissionais.INOVAÇÃODesconfiar de soluções e conceitos consolidados, buscando alternativas com pensamento focado na criatividade. Empreender uma cultura vencedora e positiva com integridade e responsabilidade. Investir-se de crença e ideias de nossos clientes, conhecendo as situações e se comprometendo com a solução justa.Formar nossos profissionais com responsabilidade e investidos nos valores que acreditamos, promovendo a retenção de talentos pela valorização e desafio.Contribuir ativamente para o crescimento dos locais e sociedade onde atuarmos, auxiliando nossos clientes na busca do lucro admirável.
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