Sobre Nós O acolhimento faz parte do nosso DNA, e é por isso que valorizamos a pluralidade em nosso ambiente de trabalho como um fator primordial que constrói não apenas a nossa cultura, mas também o nosso jeito de ser. Somos múltiplos, somos do jeitinho do Brasil, pois sabemos valorizar individualmente cada colaborador que é essencial para que o GNDI receba o melhor de cada um de nós. As experiências distintas nos fazem somar novas visões, vemos os desafios por outros ângulos trazendo novas respostas para as velhas perguntas. Misturado a tudo isso caminhamos lado a lado com a inovação que está sempre presente em nossas ações de forma prática, funcional, disruptiva, que melhora a vida de milhares de pessoas para atingir nosso propósito maior, um GNDI cada vez mais único, cada vez mais você. #vemserGNDI #somostodosGNDI #GNDIparatodxs Qual perfil buscamos
**Responsabilidades e atribuições**
Apoiar o desenvolvimento e controle dos procedimentos da área junto à coordenação; Apoiar o médico do trabalho no processo de logística e realização dos exames médicos ocupacionais, relativos à admissão, demissão, periódico, retorno ao trabalho e mudança de função: Controlar o programa vacinal dos colaboradores; Inserir dados relativos a atestados e atendimentos de enfermagem em sistema específico da área da Saúde Ocupacional; Imputar informações específicas nas planilhas compartilhadas dos casos afastados e encaminhados aos programas de prevenção e promoção de saúde, pertinentes a sua gestão; Administrar e controlar a agenda de atendimentos da Saúde Ocupacional; Efetuar o agendamento de consultas periciais junto a Previdência Social para os colaboradores encaminhados ao benefício de Auxílio Doença ou Auxílio Acidentário; Elaborar, em conjunto com o médico da Saúde Ocupacional, o rol de documentos necessários para o encaminhamento do colaborador a Previdência Social e a devida entrega da documentação ao interessado; Confeccionar relatórios gerenciais específicos da área de Saúde Ocupacional e apresentações relacionadas aos processos e projetos em desenvolvimento na área Realizar as demais rotinas operacionais de enfermagem da área de Saúde Ocupacional; Atuar no controle das ações da área e seu registro em sistema e/ou planilhas; Planejar e construir apresentações de dados, processos e projetos em conjunto com a gestão da área; Para o exercício do cargo de Enfermeiro do Trabalho é imprescindível que o ocupante do cargo tenha registro vigente no Conselho Regional de Enfermagem (COREN), além de estar com as obrigações financeiras plenamente quitadas no referido conselho; Executar outras atividades correlatas a critério do superior.
**Requisitos e qualificações**
Graduação em Enfermagem - Coren ativo
Pós-graduação em Enfermagem do Trabalho
Experiência na área
**Informações adicionais**
Beneficios,Vale Transporte,Tíquete Refeição,Seguro Saúde,Assistência Odontológica,Seguro de Vida,Gympass
Você sabia que tão importante quanto saber onde se quer chegar, é escolher qual será o caminho?
Diante disso, há mais de 50 anos, a NotreDame Intermédica tem escolhido pessoas. Cuidar da saúde e bem-estar de forma séria e comprometida, com qualidade, de forma socialmente responsável e constante aprimoramento é o que está no nosso DNA.
Somos, junto ao Hapvida, o maior sistema de saúde suplementar da América Latina, somando as melhores práticas de saúde para oferecer enormes benefícios à população brasileira.
Um dos nossos principais pilares estratégicos é promover a prevenção e a assistência integral à saúde, garantindo segurança e eficiência aos nossos clientes, por meio da adoção das melhores práticas. Nosso caminho e estratégia têm sido de resultados positivos, agregando valor aos nossos clientes, pacientes e colaboradores.
**DIVERSIDADE**
Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Nossos objetivos consistem em construir um ambiente de trabalho livre de preconceito, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas. Nossa missão é criar um ambiente onde as pessoas se sintam seguras e possam expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.
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