Unilever está contratando paraEngenheiro de Processos
Área:Manufatura/Embalagem
Escopo:Talento em gestão e implementação de projetos de automação e Digitalização com foco em perdas crônicas e suporte de novas inovações na manufatura.
Localidade:Fábrica Indaiatuba
Termos e Condições:Período integral, híbrida e sem política de transferência.
Sobre a Unilever
Com 3,4 bilhões de pessoas em mais de 190 países que utilizam os nossos produtos todos os dias, a Unilever é uma empresa que causa um impacto real no mundo.
Trabalhando em marcas que são amadas e que melhoram a vida dos nossos consumidores e das comunidades ao nosso redor.
Somos movidos pelo nosso propósito: tornar a vida sustentável um lugar comum; e acreditamos que fazer negócio da maneira certa gera um desempenho superior.
Na Unilever, sua carreira será uma jornada única, baseada em nosso ambiente de trabalho inclusivo, colaborativo e flexível.
INTRODUÇÃO DA ÁREA/FUNÇÃO/CATEGORIA
Nosso time de Manufatura embalagem está embarcando em uma incrível jornada de redução de perdas crônicas utilizando tecnologia e automação, e queremos alguém para liderar e impulsionar essa jornada na fábrica de Indaiatuba.
OBJETIVO DA FUNÇÃO
A Unilever é o lugar onde você pode dar vida ao seu propósito com o trabalho que você faz – criando um negócio melhor e um mundo melhor.
QUAIS SERÃO SUAS PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
Liderança de equipe (engenheiros), motivar e engajar times multifuncionais, fomentar uma cultura de alta performance e atuar como referência em tomada de decisões estratégicas.
Identificar oportunidades de melhoria, implementar iniciativas de inovação e gerenciar projetos que impulsionem a evolução da área e fábrica.
Liderar e executar iniciativas de automação e digitalização na maior fábrica de detergente em pó do mundo, garantindo melhorias nos processos e na eficiência operacional.
Identificar e implementar soluções para perdas crônicas, utilizando automação, análise de dados e tecnologia avançada.
Garantir os standards de manufatura em todas as inovações implementadas na fábrica, sendo a representante de manufatura em todas as interações com TIM e R&D.
Atuar junto aos pilares do Sistema de Manufatura Unilever (UMS), promovendo práticas de melhoria contínua e sustentáveis.
Trabalhar em equipe com diversas áreas (Segurança, qualidade, manutenção, Tim etc.)
e com acesso a tecnologias de ponta, como IoT, machine learning e automação avançada.
Realizar treinamentos técnicos para o time operacional.
Realizar Benchmarking com outras fábricas e empresas.
ISSO SE PARECE COM VOCÊ?
Experiências & Qualificações
Ensino superior completo em áreas de Exatas, preferencialmente Engenharia (Produção, Mecânica, Mecatrônica, elétrica, ou áreas similares).
Experiência em Manufatura/Manutenção/Projetos.
Conhecimento avançado em Excel, Power BI e outras ferramentas de análise de dados.
Inglês intermediário (participação em fóruns RVS e visitas no ambiente fabril).
Desejável:
Experiência com automação industrial, digitalização de processos e implementação de projetos.
Conhecimento em linguagens de programação (Python, VBA) ou ferramentas industriais (SAP).
Experiência em ambiente industrial, preferencialmente em projetos de automação e digitalização.
Conhecimento em múltiplas ferramentas de análise.
Habilidades
Agilidade na tomada de decisão.
Pensamento analítico e criativo.
Identificação de oportunidades de melhoria.
Não conformismo.
Quebra de paradigma.
Liderança
Você fica energizado ao apresentar resultados fantásticos.
Você é um exemplo para os outros – tanto pelos seus resultados quanto pela sua resiliência.
Como indivíduo, você é o responsável pelo seu próprio bem-estar e por entregar trabalhos de alto padrão.
Comportamentos SOL (Standards of Leadership) críticos
PAIXÃO POR ALTA PERFORMANCE:Assume responsabilidade pessoal e responsabilização pela execução e resultados.
DOMÍNIO PESSOAL:Estabelece padrões elevados para si próprio.
AGILIDADE:Explora o mundo ao seu redor, aprendendo e desenvolvendo continuamente suas habilidades.
A Unilever abraça a diversidade e incentiva as pessoas candidatas de todas as esferas da vida!
Isto significa dar plena e justa consideração a todas as pessoas candidatas e ao desenvolvimento contínuo de todos as pessoas funcionárias, independentemente da idade, deficiência, gênero, raça, religião ou crença, sexo, orientação sexual, casamento e união estável, e gravidez e maternidade.#J-18808-Ljbffr