Responsabilidades:
* Coordenar a consultoria jurídica em áreas trabalhista, previdenciária e cível, criando pareceres e estudos.
* Representar a empresa em processos judiciais e audiências, além de interagir com órgãos públicos.
* Gerenciar escritórios de advocacia terceirizados.
* Elaborar planos de atividades alinhados aos objetivos do negócio.
* Organizar a equipe e definir prioridades para assegurar o andamento dos trabalhos e resultados consistentes.
* Realizar projeções de riscos e orientar a empresa sobre implicações jurídicas.
* Apoiar os departamentos da empresa com relatórios, pareceres e informações gerenciais.
* Orientar e treinar os profissionais da área jurídica.
* Cumprir e garantir os princípios éticos e as normas da companhia.
* Gerenciar pessoas, promovendo um ambiente colaborativo e engajado, e supervisionar processos de RH.
* Executar outras atividades atribuídas, conforme necessário.
Requisitos:
* Graduação em Direito.
* Desejável Pós-graduação em Direito do Trabalho, Direito Empresarial ou Direito do Agronegócio.
* Experiência mínima de 5 anos em posição de Coordenação de área Jurídica com escopo similar.
* Conhecimento profundo de Legislação trabalhista, Legislação previdenciária e Legislação processual.
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