Atribuições:
*Apoiar na implantação da plataforma de educação corporativa;
* Desenvolver roteiros e conteúdos para cursos a distancia;
* Realizar agendas com as áreas para entrega de conteúdos brutos e posteriormente desenvolver os cursos na plataforma;
* Elaborar materiais de divulgação dos cursos;
* Implementar trilhas de aprendizagem para o desenvolvimento dos colaboradores;
* Desenvolver e gerir indicadores de treinamento de cada curso;
* Propor cursos e conteúdos de acordo com as necessidades do negócio;
*Requisitos Desejáveis: Conhecimento em Educação à distância e plataformas educacionais online.
* Formação: Superior em Administração, RH, Pedagogia, Design de Conteúdo
* Local de trabalho: Porto Alegre, RS
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento
* Nível hierárquico: Analista