Job description Estamos à procura de um Gerente Jurídico para integrar seu time, desempenhando um papel fundamental na gestão das questões legais e na orientação estratégica da alta gestão.
Este profissional será responsável por liderar a área jurídica, supervisionando e orientando a equipe e garantindo a conformidade da empresa com as normas legais e regulatórias, além de fornecer apoio jurídico estratégico nas decisões de negócios.Se você é um profissional que gosta de desafios, possui senso de trabalho em equipe, motivado e proativo, a Brisanet é o seu lugar!Main responsibilities Como será o seu dia a dia?Gestão da Equipe Jurídica: Liderar, supervisionar e motivar a equipe de profissionais da área jurídica, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance;Consultoria Jurídica: Oferecer consultoria jurídica estratégica às diversas áreas da empresa, assegurando conformidade legal e mitigação de riscos nas operações e decisões corporativas;Gestão de Contratos: Supervisionar a elaboração, revisão e negociação de contratos e acordos comerciais, assegurando que atendam à legislação vigente e aos interesses da empresa;Contencioso: Coordenar e acompanhar processos judiciais e administrativos, estabelecendo estratégias para a resolução de disputas, evitando ou minimizando riscos financeiros e reputacionais;Gestão de Riscos Legais: Identificar e mitigar potenciais riscos jurídicos, com orientações à alta gestão sobre temas legais relevantes para os negócios;Treinamentos e Capacitação: Coordenar treinamentos internos sobre temas jurídicos relevantes para as equipes da empresa, garantindo o entendimento e cumprimento das normas legais;Relacionamento com Órgãos Reguladores e Autoridades: Representar a empresa junto a órgãos governamentais e reguladores, garantindo a conformidade com regulamentações e legislações aplicáveis ao setor;Acompanhamento de Legislação: Monitorar as mudanças legislativas e regulatórias, propondo ajustes e estratégias para adaptação da empresa às novas normas;Apoio à alta gestão: assegurar que as decisões estratégicas da empresa sejam tomadas com base em informações legais precisas, mitigando riscos e garantindo a conformidade com as legislações e regulamentações aplicáveis;Relatórios e Análises: Preparar relatórios jurídicos detalhados para a alta gestão, com análise de riscos, oportunidades e impactos legais sobre as decisões estratégicas;Habilidades de negociação, comunicação e liderança;Capacidade de atuar de forma proativa e estratégica, alinhando o departamento jurídico aos objetivos e desafios da empresa, assim como ao negócio.Requirements and skills O que buscamos nesse perfil?Graduação em Direito e inscrição na OAB (Ordem dos Advogados do Brasil) ativa;Pós-graduação ou MBA em áreas relacionadas;Experiência comprovada na área jurídica corporativa, com ênfase em gestão de equipe e consultoria estratégica;Conhecimento avançado em Direito Empresarial, Contratual e Trabalhista;Experiência de liderança por, no mínimo, 5 (cinco) anos;Ter capacidade de tomar decisões estratégicas, motivar a equipe e mediar conflitos;Ter autoconfiança e autocontrole;Desejável inglês avançado.#J-18808-Ljbffr