**DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO**:
- Responsável por desenvolver técnicas e métodos de treinamento relacionados às necessidades da Unimed Natal, coordenando os treinamentos internos e externos, elaborando conteúdo de treinamento com trabalhos de planos de desenvolvimento individuais baseado em gestão por competência.
**REQUISITOS OBRIGATÓRIOS**:
- Superior completo em Administração, Pedagogia, Psicologia, TI e áreas afins;
- Formação e experiência em Educação Corporativa;
- Experiência em desenvolvimento de programas de educação;
- Experiência em desenvolvimento de programas de relacionamento;
- Experiência miníma de 02 anos;
- Pacote office avançado.
**REQUISITOS DESEJÁVEIS**:
- Conhecimento em metodologias ágeis;
- Conhecimento em sala de aula invertida;
- Conhecimento em Andragogia;
- Conhecimento em avaliação de Aprendizagem.