O Hcor nasceu do trabalho da Associação Beneficente Síria, fundada por mulheres da comunidade árabe, com o objetivo de retribuir o acolhimento que receberam no Brasil. Assim, a diversidade e a inclusão estão em nossa essência e são valores que reconhecemos, valorizamos e queremos cada vez mais presentes em nossa instituição. São bem-vindos em nossos processos todas as pessoas que se candidatem e independente de suas características, história, gênero, idade, raça, cor, credo, orientação sexual, etnia ou origem nacional, identidade e deficiência. Acreditamos no potencial da diversidade como instrumento de aprendizagem, crescimento e transformação, atrelados aos nossos valores de cultura:
* Um por todos e todos por um;
* Agimos com compaixão;
* Compromisso inegociável com a segurança e a qualidade;
* Bom para gente se for bom para o paciente;
* Valorizamos as Diferenças ;
O nosso propósito é cuidar das pessoas e fortalecer a saúde. Você compartilha do mesmo propósito? Venha fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições:
* Liderar iniciativas de melhoria de processos, e adaptar-se a mudanças nas políticas e diretrizes da instituição;
* Liderar equipes de enfermagem, promovendo um ambiente de aprendizado contínuo e desenvolvimento profissional;
* Planejar as atividades de desenvolvimento dos enfermeiros e buscar oportunidades de liderança e educação;
* Identificar oportunidades de melhorias acerca dos processos assistenciais para aprimorar e alcançar os melhores resultados;
* Demonstrar habilidades de liderança inspiradoras, orientando a equipe para alcançar os objetivos organizacionais promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador;
* Planejar e executar atividades garantindo a eficiência operacional e o cumprimento dos objetivos estratégicos da instituição;
* Monitorar e analisar dados de desempenho operacional, identificando oportunidades de melhoria;
* Compreender a interdependência dos diferentes setores e como suas ações podem influenciar o resultado global, buscando soluções integradas e sustentáveis.
Requisitos e qualificações:
* Graduação em Enfermagem com registro ativo no COREN;
* Especialização em Oncohematologia;
* Experiência prévia em cargos de liderança ou coordenação;
* Habilidades em gestão de equipe, comunicação e resolução de problemas;
* Disponibilidade para atuar no horário das 8h às 17h48, de segunda a sexta.
Descrição de benefícios
* Plano de saúde (Seguros Unimed) para titular e dependentes;
* Plano odontológico (Bradesco) para titular e dependentes;
* Seguro de vida pessoal;
* Convênio com redes de farmácias;
* Parceria com SESC;
* Vale-transporte;
* Vale-alimentação;
* Refeitório no local para colaboradores da unidade Paraiso e complexo;
* Programa Conectar (reconhecimento por desempenho).
* Cuidar Hcor – clínica de Atenção Primária à Saúde criada exclusivamente para nossos colaboradores;
* Clinica Amparo – clínica de Atenção Primária à Saúde criada exclusivamente para os dependentes dos colaboradores;
* TotalPass – solução que reúne academias e estúdios para prática de atividade física;
* Par de ingressos Cinemark no mês do seu aniversário.
* Desconto em escolas de idioma e instituições educacionais.
* Auster – programa de apoio pessoal;
* Recanto: espaço do colaborador.