Responsabilidades:
1. Desenvolver notificações, cartas e comunicados administrativos de maneira eficiente.
2. Analisar, organizar e entregar documentos jurídicos e administrativos, como atas, registros e pareceres em cartórios, assembleias e demais órgãos com atenção ao detalhe.
3. Acompanhar e organizar reuniões e diligências agendadas com os órgãos públicos ou clientes de forma pontual.
4. Mantecer a organização e o controle de arquivos físicos e digitais, garantindo o armazenamento de informações precisas e atualizadas.
Descrição do Cargo:
O cargo visa abordar as responsabilidades associadas à gestão documental e administrativa. É necessário desenvolver habilidades para analisar e organizar documentos, bem como manter a organização e o controle de arquivos.
Informações Importantes:
* Tarefa principal: Elaborar e gerenciar documentos administrativos;
* Habilidade necessária: Capacidade de análise e organização de dados;
* Critérios de avaliação: Qualidade dos documentos elaborados e tempo de entrega.