Descrição:Gerenciar e coordenar os processos judiciais cíveis e administrativos perante os órgãos reguladores e da administração pública, interagindo com escritórios terceirizados para garantir a defesa adequada dos interesses da empresa. Analisar e avaliar riscos de litígios, propondo estratégias de defesa e soluções para minimizar impactos legais.Manter registros atualizados e relatórios periódicos sobre o andamento dos casos, em colaboração com os escritórios terceirizados.Prestar consultoria jurídica em questões cíveis, fornecendo pareceres e orientações para a tomada de decisões estratégicas.Revisar e elaborar contratos, acordos e outros documentos legais, garantindo conformidade com a legislação vigente.Suportar a área de compliance com investigações e relatórios. Assessorar as áreas internas da empresa em questões jurídicas, promovendo a mitigação de riscos e a conformidade legal.Monitorar e acompanhar mudanças na legislação e regulamentações aplicáveis ao setor industrial, informando a empresa sobre impactos e adaptações necessárias.Representar a empresa em reuniões e audiências com órgãos reguladores, defendendo os interesses da organização.Auxiliar as áreas da empresa na obtenção de certidões, licenças e demais documentos necessários para o desempenho do objeto social da empresa. Garantir que todos os documentos estejam em conformidade com as exigências legais e regulatórias.Manter um controle atualizado sobre a validade e renovação de certidões e licenças., Requisitos:Ensino Superior em Direito;Experiência nas áreas cível e empresarial;Inglês Avançado (escrita e fala).Habilidades:Capacidade de gerenciar múltiplos processos e projetos;Habilidade de comunicação com stakeholders internos e externos;Proatividade na identificação e mitigação de riscos jurídico.