Selecione a frequência (em dias) de recebimento de alertas: Empresa: CPFL Paulista – Uma empresa do Grupo CPFL Energia. Responsabilidades: Experiência no setor de Energia (Cível e/ou Regulatória); Conhecimento avançado em inglês, será diferencial. Disponibilidade para atuar no modelo 100% presencial em Campinas/SP. Contribuir na estratégia judicial a ser adotada nas ações estratégicas de natureza estratégica cível. Elaborar relatórios e apresentações em ppt para alta liderança. Analisar peças processuais e dispensas recursais com independência, informando a liderança da área dos principais andamentos. Orientar juridicamente os clientes internos com independência, informando a liderança da área. Proferir opinião jurídica, alinhado com a liderança da área. Emitir parecer jurídico sob orientação, alinhado com a liderança da área. Realizar a gestão de escritórios externos, o cumprimento de indicadores e de controles internos, bem como prestar informações às auditorias e compliance. Benefícios: Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias; Auxílio creche (conforme regras de elegibilidade); Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social). Sobre a Empresa: Nós atuamos no segmento de energia elétrica do Brasil e temos uma história sólida, desde 1912, de contribuição para o desenvolvimento das cidades e estados que atendemos por meio de soluções em geração, transmissão, distribuição, comercialização de energia e prestação de serviços. Desde 2017, o Grupo faz parte da State Grid, maior empresa de energia elétrica do mundo, fortalecendo a nossa estratégia de crescimento e o protagonismo no setor elétrico brasileiro. Através das nossas distribuidoras levamos energia para mais de 10 milhões de endereços, o que corresponde a mais de 22 milhões de pessoas atendidas com a eficiência da nossa rede de atendimento. Acreditamos que equipes plurais e um ambiente inclusivo para todas as pessoas são fundamentais para a sustentabilidade de organizações inovadoras e com foco em clientes, por isso, valorizamos a pluralidade e orientamos nossas ações para garantir uma cultura inclusiva e oportunidades a todas as pessoas. J-18808-Ljbffr