Nosso time é formado por pessoas com brilho no olho e vontade de fazer a diferença.Temos objetivo de encantar clientes do Brasil e do mundo, com propósito de Interpretar Tendências e Despertar Desejos.Se você também faz com paixão, tem flexibilidade, transparência, envolvimento, gosta de trabalhar com união e desafio, a Arezzo&Co pode ser o lugar certo para você!Queremos cada vez mais construir um ambiente diverso e inclusivo, por isso, nossa política de contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência intelectual ou física.Venha evoluir com a gente, em cada passo da nossa jornada. RUMO A 2154!Responsabilidades e atribuiçõesAtuar na recepção da Arezzo&Co realizando atendimento em geral, telefone, visitantes e etc;Recepcionar os visitantes, tirando dúvidas e auxiliando em demandas pertinentes à área;Organização de salas e atendimento interno;Atendimento ao publico;Gestão de malotes corporativo e varejo;Recebimento e distribuição de correios;Cadastramento de parceiros, prestadores de serviço e visitantes;Realização de check-list prediais no complexo.Requisitos e qualificaçõesÓtima comunicação e organização;Conhecimento do Pacote office;Ter atuado com rotinas administrativas.Vaga em modelo de trabalho presencial na Av. Engenheiro Luís Carlos Berrini, Cidade Monções, São Paulo.BenefíciosVale Alimentação/Refeição: Você pode optar entre o Vale Alimentação para utilizar em mercados ou pelo Vale Refeição para utilizar em restaurantes;Vale Transporte: Oferecemos o vale transporte para o transporte público, conforme sua necessidade de itinerário;Plano de Saúde e Plano Odontológico: Para cuidar sua saúde e dos seus dependentes, oferecemos Plano de Saúde da Bradesco, bem como Plano Odontológico;Gympass: Oferecemos o Gympass, também extensivo aos seus dependentes;Seguro de Vida: Cobertura com capital de 12 salários múltiplos;Psicologia Viva: Plataforma de atendimento psicológico online;Licença Maternidade: 180 dias de licença maternidade;Licença Paternidade: 20 dias de licença paternidade;Incentivo Educacional: Parceria com instituições de ensino superior e escolas de idiomas;Desconto nas marcas: Desconto exclusivo para colaboradores em todas as marcas da Maior House Of Brands do Brasil;Plano de Saúde PetLove: Plano de saúde para seu pet;DayOff: Um dia de folga remunerada no mês do seu aniversário;Presente de Aniversário: Um presente como expressão de gratidão;PPR: Participação de Lucros conforme atingimento de metas da companhia/área.Tudo começou em 1972 com a Arezzo, nossa marca mãe, em Minas Gerais. Com muito trabalho e determinação, hoje estamos em diversos lugares do Brasil e do mundo e nos tornamos a maior house of brands do país com 20 marcas em seu portfólio.Há 50 anos perseguimos o objetivo de encantar clientes do Brasil e do mundo. É por meio do nosso time de colaboradores e da nossa cultura que evoluímos a cada passo da nossa jornada.Esses são os nossos PRINCÍPIOS, aquilo que não abrimos mão e que nos direcionam para seguir na jornada, encantando mais pessoas a cada passo.
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