Estamos buscando um(a) Psicólogo(a) Organizacional para integrar nossa equipe em uma consultoria especializada em Saúde e Segurança do Trabalho (SST). Requisitos: Graduação completa em Psicologia; Registro ativo e regular no Conselho Regional de Psicologia (CRP); Experiência prévia em psicologia organizacional ou áreas correlatas; Conhecimento em ferramentas de avaliação psicológica e de potencial; Habilidade em lidar com situações de conflito e mediação; Boa comunicação, escuta ativa e capacidade de trabalho em equipe. Diferenciais: Especialização em Psicologia Organizacional, do Trabalho ou Gestão de Pessoas; Experiência com programas de saúde mental corporativa; Certificação em ferramentas de assessment comportamental. Desenvolver e implementar programas de saúde psicossocial e qualidade de vida no trabalho; Realizar processos de recrutamento e seleção com foco em competências comportamentais; Conduzir ações de diagnóstico organizacional, clima e cultura empresarial; Promover treinamentos, workshops e palestras voltados ao desenvolvimento humano e organizacional; Prestar suporte psicológico em demandas individuais e coletivas, respeitando a ética e a confidencialidade; Elaborar relatórios técnicos e indicadores relacionados ao impacto das ações psicossociais; Contribuir para a construção de políticas internas que promovam um ambiente de trabalho saudável e inclusivo.