A empresa surgiu em 2013, como o objetivo de conectar empresas a pessoas através do processo de R&S assertivo.
A partir da experiência em realização de processos seletivos, visualizamos a oportunidade de ajudar empresas a definirem seu direcionamento em outros projetos dentro da nossa área de atuação.
Dessa forma, ao invés de simplesmente indicar caminhos e soluções, acreditamos que a melhor forma de gerar resultado para os nossos clientes é construir junto com eles, dia-a-dia, uma trajetória de crescimento na área de gestão de pessoas.
Em que acreditamos: Acreditamos que a tríplice do sucesso está pautada em Atitude, Comportamento e Conhecimento.
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* Cursando Ensino Superior em Direito a partir do 5º semestre;
* Domínio no Pacote Office;
* Conhecimento em Direto Civil e Previdenciário;
* Excelentes Habilidades de Comunicação Verbal e Escrita;
* Excelentes Habilidades Organizacionais com Capacidade de Realizar Várias Tarefas;
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* Receber a Demanda do Escritório por E-mail, Whatsapp e Skype;
* Identificar as Demandas Prioritárias de Acordo com os Prazos;
* Elaborar Pesquisas Jurisprudenciais e Doutrinárias;
* Elaborar Pareceres Jurídicos;
* Elaborar as Peças Jurídicas Intermediárias;
* Elaborar Petição Inicial;
* Realizar Contato com o Cliente de Forma Presencial, Telefone, Whatsapp, E-mail e etc.;
* Garantir o Acompanhamento dos Processos no Sistema Auxílium, Justiça e nos Fóruns;
* Elaborar Peças Jurídicas (Petição Inicial, Perícias, Manifestação, Apelação, Contra Razões, Embargos de Declaração, Recurso Especial e Extraordinário);
* Fazer Acompanhamento de Processos Cíveis da Justiça Federal (Cível);
* Realizar a Emissão de Protocolos dos Processos do PJE (Cível);
* Acompanhar o Advogado em Audiências;
* Realizar Diligências Diversas;