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Descrição da Vaga Aplicar o Plano Nacional de Demanda e Vendas, definindo as prioridades (Produtos e Regiões Prioritárias), buscando sinergia com as atividades de marketing, impulsionando os resultados de sua distrital.
Gestão da Performance: Acompanhar os Indicadores de produtividade e performance, através de processos de mensuração, garantir a identificação de desvios e aplicar métodos de reversão de resultados e potencializar a utilização de recursos, através de ações táticas de contramedidas.
Gestão de Negócios - Identificar as melhores práticas de mercado, estabelecer rotinas de elevada produtividade e garantir a implantação e execução das mesmas pela equipe de demanda, entendendo o FOCO DO CLIENTE.
Gestão de Pessoas - Construir equipe de alta performance, gerando um ambiente propício para o desenvolvimento das pessoas, delegando atividades específicas para cada membro do time, de acordo com o plano de desenvolvimento individual, a fim de formar sucessores e controlar Turn Over.
Implementação das atividades de Marketing - Garantir a implementação com excelência das ações estabelecidas pelo marketing.
Requisitos Indispensáveis Ensino Superior Completo Experiência em Gestão de Equipe na Indústria Farmacêutica Experiência em vendas em distribuidoras e grandes clientes Disponibilidade Total para viagens Possuir veículo próprio Residir em Goiânia ou região metropolitana Regime de Contratação CLT Benefícios Plano de Saúde SulAmérica - coparticipativo Bolsa de estudos (Graduação e Pós-Graduação) Seguro de Vida SulAmérica Seguro Veicular Plano Odontológico SulAmérica Plano de Carreira Adiantamento de 50% do 13º salário - mês do aniversário Vale Alimentação Ajuda de Custo #J-18808-Ljbffr