- Mínimo de 10 anos de experiência em contencioso e consultivo cível;
- Pós-graduação;
- Referências profissionais sólidas que atestem a qualidade técnica e conduta ética do candidato;
- Comunicação clara e objetiva;
- Capacidade de desenvolver estratégias jurídicas em situações de alta complexidade;
- Facilidade paradesenvolver trabalho em equipe;
- Organização e gerenciamento de prazos;
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