Workplace: Juazeiro do Norte - CETemos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.Venha fazer parte desse time!Desafios como docente da disciplina de CLÍNICA MÉDICA I (IDM0036): Aulas práticas dinâmicas;Organização das avaliações teóricas e práticas;Horários disponíveis para atendimento ao aluno;Requisitos e qualificações: Domínio da linguagem verbal e habilidade de falar com clareza e objetividade para diferentes perfis;Boa capacidade de escuta e reação com empatia;Habilidade para disseminar a estratégia e cultura da instituição;Estabelecer relação respeitosa, ética e empática com os alunos;Atender demanda dos alunos dentro do seu escopo de atuação;Criar alternativas metodológicas que se adequem com foco na criação de vínculo com aluno(a);Escuta ativa dos alunos considerando o feedback na construção da jornada de aprendizado;Liderança e senso de equipe;Garantir a gestão de rotina e cumprimento de prazos;Domínio dos conteúdos teóricos e práticos dos temas abordados na disciplina, assim como de didática do ensino superior voltada para metodologias ativas de aprendizagem.Titulação: Docentes com graduação em medicina e especialização em clínica médica e/ou demais especialidades clínicas - cardiologia, pneumologia e gastroenterologia.
O professor deve ter habilidades para o raciocínio clínico, diagnóstico diferencial e conhecer os temas relevantes e mais frequentes na prática clínica, envolvendo as grandes áreas da cardiologia, pneumologia e gastroenterologia.Benefícios: Bolsas de estudo: de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos(as)), permitindo até três bolsas simultâneas;Assistência médica: com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;Assistência odontológica: opcional, para cuidar da sua saúde bucal;Vale Alimentação ou Vale Refeição: com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;Wellhub ou Totalpass: para opções flexíveis de academias;Bem-estar e clube de vantagens: com programa dedicado e vantagens exclusivas;Dress code flexível: para promover a nossa diversidade;Seguro de vida;Convênio com o SESC;Universidade Corporativa: no nosso portal exclusivo, Educare;Oportunidades de crescimento: hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.Trabalho remoto (home office) estendido para as mães e pais recém-chegados da licença maternidade e paternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.Mais inclusão: essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência.DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.Processo Seletivo: Step 2: Checagem de Titulação;Step 4: Aula Teste/Avaliação;O IDOMED - Instituto de Educação Médica é o encontro das escolas de Medicina da Estácio, FAMEAC, FAPAN e UniFacid, responsáveis por formar milhares de médicos por todo o Brasil, com mais de 20 anos de tradição.Nosso trabalho está orientado para os desafios do futuro, tendo sempre a Medicina a serviço das pessoas.
Contamos com um corpo docente altamente especializado e titulado, com laboratórios equipados, parceria com os principais hospitais e unidades de Saúde, com tecnologia aplicada à prática clínica.
E, acima de tudo, com o cuidado humano.Temos o objetivo de levar ao mercado ainda mais excelência para o ensino médico.
Por aqui, acreditamos que medicina se faz na prática.Nossa Missão e Visão: Ser referência em Educação Médica, formando cada vez mais profissionais competentes, éticos e protagonistas, por meio de uma jornada humanizada, inovadora e continuada, visando impactar positivamente a sociedade.Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.Valores: Senso de dono e resultado: Agimos como donos, entregamos resultado em equipe.Qualidade: Oferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.Inovação e simplicidade: O novo nos atrai, soluções simples também.Diversidade e ética: Fazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética.
Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.Somos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador.
Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.Valorizamos a meritocracia e, como prova disso, 61% das nossas vagas foram fechadas com colaboradores internos em 2022.Já pensou em fazer parte de tudo isso?
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